中华人民共和国妇女权益保障法知识问答

来源:网络    时间:2020-2-26

 

       第十六条校在录取生时,除国规程的特殊专业外,不可以性为由回绝录取女,不可增高女的录取基准,不可范围女录取比值。

       二十九条国实行生产牢稳制,成立强健与生产相干的其它保障制。

       区妇儿工委、区人民法院、区人民检察院、区卫健委、区教局、区民大政、区人工社保局、区文明和旅游局、区司法局、公安相安无事分局相干领导加入议事会。

       第十一条国主动培植和甄拔女职员。

       四条市和区、县人民内阁应该依据中国妇女发展提纲,制订本行政区域的妇女发展计划并将其纳入公民财经和社会发展计划,保障开通妇女职业必需的职业已费并将其列入财政预算。

       第六条国勉励妇女自尊、满怀信心、独立、自强不息,运用法度维护自身合法权益。

       第十六条校应该依据女小伙子人的特征,在教、保管、设施等上面采取举措,保障女小伙子良心身康健发展。

       因婚男方到女方寓所安家落户,男方和儿女享有与所在地乡村集体财经机构分子平等的权益。

       第七条对保障妇女合法权益成绩昭著的组织和匹夫,各级人民内阁和关于单位授予褒和嘉奖。

       国采取有效举措,为妇女有法可依行使权供必需的环境。

       中华人民共和国共和国妇女权益保障法(1992年4月3日第七届全本国人民代表会第五次会议经过依据2005年8月28日第十届全本国人民代表会常务委员会第十七次会议《有关改动〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的决议》修正)头章总则二章政柄三章文明教权益四章烦劳和社会保障权益第五章产权益第六章人身权第七章亲家园权益第八章法度义务第九章附则头章总则头条为了保障妇女的合法权益,助长士女平等,充散发挥妇女在社会学说当代化建设中的功能,依据国家大法和我国的现实情形,制订此法。

       头,从史上看我国是一个有着几千年陈腐史的古国。

       ??二条?保障妇女的合法权益是全社会的协同义务。

       具体组织由省人民内阁规程。

       三条国事院制订中国妇女发展提纲,并将其纳入公民财经和社会发展计划。

       教、保健、文明及其它女职工较多的行的主持单位,有环境的应该装备女负责人分子。



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